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¿Es posible aumentar el salario neto sin que la empresa le suba el sueldo? La respuesta es sí. La legislación actual contempla la posibilidad de reducir el tipo de retención para aquellos empleados que aplican la deducción por inversión en vivienda y ganan menos de 33.007,2 euros anuales. Si se cumplen ambas condiciones, el asalariado puede solicitar antes del primero de enero de cada año a su empresa que le rebaje en dos puntos la retención del IRPF que sufre mensualmente en su nómina.
Ya pero es y si luego te toca pagar? por que no se tú pero yo de los de nóminas en mi curre no me fio ni atado, aunque también es verdad que de equivocarse siempre se equivocan a favor de la empresa
Si te toca pagar tendras que devolver lo que has pagado de menos en su momento, pero mientras tanto ese dinero lo tienes en tu cuenta sacandole rendimiento, no?
Si te retienen de mas al final te lo devuelven pero es como si lo tuviese Hacienda prestado al 0%, yo prefiero que me retengan de mas y luego pagar y algun rendimiento se le saca.
No se gana ni más ni menos, solamente se cobra más o menos.
La diferencia entre ganar y cobrar es bastante importante.
Dos personas en el mismo puesto de trabajo con la misma remuneración GANAN lo mismo pero pueden COBRAR distinto porque uno por ejemplo tenga hijos y otro no.
El cálculo de 660 euros es para personas que cobren 33.000 euros brutos anuales. Si cobras 20.000 brutos anuales serían 400.
Yo tenía entendido que era el 1% no el 2, parece ser que estaba equivocado.
Al final todo se regulariza al hacer la declaración de la renta en mayo-junio. Si no te lo ha retenido la empresa, la agencia tritubaria te lo devuelve.
Yo de todas formas soy partidario de tenerlo en el bolsillo y en junio ya me devolverá menos hacienda o ya le pagaré, pero de momento lo tengo yo.
Saludos y felices fiestas.
entiendo que solo hay que presentar el modelo 145 rellenado y la empresa ya te lo regulariza? apartir de la nomina de Enero?
que pasaria si no me lo hace?
es que mi empresa es muy HP
No tiene ningún sentido que la empresa no te lo hiciera, ya que no es dinero que pongan ellos de su bolsillo, es que te retienen menos.
El modelo 145 tiene dos copias una para la empresa y otra que te han de devolver sellada. Si luego no te lo aplican, supongo que podrías reclamar con tu resguardo, pero no se exactamente como.
Saludos.
despues de hacer lo del modelo 145 me llama la empresa y me dicen que no pueden hacerme la rebaja esta
que por la antiguedad que tengo y demas es la tabla salarial que me corresponde
Página 1 de 1 - Tema con 8 Mensajes y 14574 Lecturas - Última modificación: 27/01/2014
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